【本网西安讯】3月27日，集团公司召开2018年度机关部门负责人述职测评会。通过述职回顾检验一年来机关部门任务完成情况。以测评的方式对机关部门负责人一年来履职情况进行客观评价，从而助推机关工作效能提升。

集团公司领导班子成员，副总师、机关部门负责人以及机关职工代表参加会议。集团公司党委委员、党委组织部部长陈杭主持会议。

会上，22名机关部门负责人在规定时间内，通过PPT汇报等形式进行了现场述职，其余中层干部通过书面进行述职。集团领导班子、总经理助理、副总师和机关部门负责人及职工代表分别结合述职报告、工作成效和履职情况，通过网络对述职人员进行测评打分。

机关部门负责人述职测评是加强机关建设，提高机关工作能力和作风建设的重要措施，也是《任务书》管理的一项重要内容。会议强调，2019年是运用任务书管理的第二年，领导干部要进一步准确把握和理解任务书管理的重点，以提升管理水平和工作效率为出发点和着眼点，把任务书编写过程本身作为工作计划的有机组成部分，增强工作的计划性、前瞻性、统筹性。要按照集团年度工作整体部署、重点任务分解和部门履职情况，建立年度任务清单，明确时间、数量、质量标准，高质量完成2019年任务书编制工作，为集团追赶超越高质量发展提供坚实保障。

（记者任柏林 赵哲）