“暖心被褥”送到未来能源公司

“暖心被褥”送到山西天池公司

10月中旬的陕蒙大地，霜结露重，骤降的气温给人们带来丝丝冬的寒意。

10日到14日，兖矿集团党委常委、董事、工会主席顾士胜带领集团公司暖心工作组先后抵达山西天池公司、鄂尔多斯能化公司、未来能源公司部分单位，慰问一线干部职工，了解驻外基地职工工作、生活情况，并送上1.5万余床、总价值630余万元的暖心棉被……所到之处充盈着融融暖意、满满幸福，升腾着职工对美好生活的向往，提振了驻外干群团结一心、力促兖矿转型发展的士气与信心。

紧盯职工需求，延伸暖心触角

有“兖矿人”的地方就有“娘家人”的温情与关爱

东滩矿暖心志愿者看望驻外职工家庭老人

济二矿“爱心妈妈”走进驻外职工家庭

习近平指出，工会组织“要扎扎实实解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题，以及最困难、最忧虑、最急迫的实际问题”。

作为践行社会主义核心价值观的重要载体，兖矿集团暖心服务工程自2014年启动实施以来，各级工会、女工、共青团组织不断丰富活动内涵、创新活动形式、丰富活动内容，竭诚为公司弱势群体及驻外职工办实事、做好事、解难事，先后建立暖心团队266个，登记志愿者4000余人。以“前方创业、后方有我”为主题，积极对接对口支援单位，组织工会女工干部、青年志愿者深入外部开发职工家庭，开展“代理儿女”、“爱心妈妈”、“家务矿嫂”、“一键直达热线”等活动2000余次，及时帮助外派职工解决家庭生活、家人照料、管路维修等实际困难，用真情实意为外派职工解除了后顾之忧。

金鸡滩煤矿职工书屋

针对对外开发初期职工业余生活乏味、文体设施欠缺、文体活动匮乏等实际，集团公司工会推出了加强驻外单位职工文化娱乐设施建设的“三个一工程”，即在具备条件的驻外单位，建设一个职工数字化影院、一个职工书屋、一批简易职工文体活动设施。“三个一工程”实施4年来，已先后建设数字化影院20个、职工书屋23个，累计投入资金400余万元，基本实现了驻外单位的全覆盖。

无论是本部、贵州、新疆、陕蒙等省内外单位活跃的一抹抹“志愿红”，还是澳洲、北美、南美等海外基地“洋职工”脸上荡漾的笑容，无不传递着工会“娘家人”的关爱及身为兖矿人的幸福。

坚守“四条底线”，构建立体格局

打造“兖矿人”幸福、体面、有尊严的生活

 10月12日，集团公司在金鸡滩煤矿召开暖心服务工程推进会

企业所需，职工所盼，工会所能。兖矿集团对外开发建设启动10多年来，驻外单位对集团公司整体贡献率不断提升，尤其是近五年来，陕蒙、贵州、新疆以及澳洲等外部基地，一大批高产高效矿井、重大工程项目相继建成投产、达产达效。在此期间，近2万名驻外单位职工，舍小家顾大家，远离家乡和亲人，投身奋战在对外开发建设的第一线，为集团公司转型升级、挺进世界500强做出了重大贡献。

兖矿集团各级工会组织从事关企业发展、人心向背及职工队伍稳定的高度，将暖心服务工程作为工会工作的重中之重抓实抓牢。2014年以来，先后制定出台了《关于组织开展对外开发职工暖心行动的意见》、《关于倡导开展“暖心志愿者服务”活动的指导意见》、《关于加强驻外基地暖心服务工程建设的意见》等一揽子文件，评选命名了暖心志愿服务示范站和优秀志愿者，层层组建了暖心志愿者协会和暖心服务团队，并多次召开推进会，安排部署相关工作。在集团工会积极推动下，集团公司把暖心服务工作纳入年度重点工作，作为党建工作重要考核项。今年8月18日，集团公司发布《关于优化员工保障激励机制支持省外能化公司发展的意见》……一系列工作机制的出台，形成了党政推动、工会组织、各方联动、全员参与的工作体系，构筑起立体化、全方位的暖心服务工作格局。

职工带薪疗休养

“不让一家受寒，方为天下之暖”。困难弱势群体的冷暖一直让兖矿集团公司党政领导牵怀挂心。各级工会组织严格坚守“四条底线”，关注弱势群体，为困难职工办实事、办好事。2017年走访慰问困难职工家庭5351户，发放救济金、慰问金395万元，组织各类职工疗休养7121人。深入开展“金秋助学、树献送”活动，为271名困难职工子女发放助学金113万元，确保了不让一名职工子女因经济困难失学。同时，组建了职工法律援助维权律师团，义务为职工提供法律咨询及援助。

兜住民生底线，职工群众的尊严感油然而生。鲍店矿双目失明的孤寡老人赵德文，手机的第一个快捷键就是矿志愿者的手机号，如今也是志愿者每天最暖心的牵挂，他逢人便说：“我是啥也看不见，却过上有人问有人管的日子，多亏这些志愿者”。患大病的困难女工满爱丽生活不能自理，志愿者定期上门悉心照料，每周轮流给她读书，这名女工不仅奇迹般地站了起来，而且脸上经常露出灿烂的笑容。

激发职工热情，提振创业士气

丰富多彩的群众性文体活动增强企业发展“软实力”

金鸡滩煤矿2018中秋晚会

9月10日晚，地处陕蒙基地的金鸡滩煤矿职工食堂三楼会议室人声鼎沸、充满着欢歌笑语。矿“金鸡高唱·喜迎中秋”晚会正在进行，舞蹈、诗朗诵、歌曲串烧等节目你方唱罢我登场，迅速点燃了观众的激情，将演出推向了一个又一个高潮。

近年来，针对驻外职工远离家乡、生活单调的实际情况，金鸡滩煤矿先后成立了矿篮球协会、乒乓球协会、太极拳协会，适时组织篮球、乒乓球比赛及各类文化艺术活动，丰富了职工业余文化生活，提振了职工创业士气，为矿井和谐稳定发展注入了强大动力。

如何让职工文体生活充实起来，一直是兖矿各级工会干部用心思考的问题。今年9月18日集团公司工会制定下发的《关于加强驻外单位暖心服务工程的意见》明确指出，要围绕“一年改善条件、两年基本达标、三年幸福温馨”的阶段性规划目标，不断改善驻外职工工作和生活条件，加强群众性广场文化建设，培育职工文艺骨干队伍，定期组织开展职工喜闻乐见的文艺活动，因地制宜开展小型多样的体育活动，丰富职工业余文化生活。

大山深处，发耳煤业职工篮球赛

新疆能化硫磺沟煤矿职工乒乓球赛

近年来，集团公司工会先后邀请全国总工会文工团、中国煤矿文工团到公司驻地慰问演出，举办职工书画展、春节文艺演出、民间艺术展演等活动，组织“喜迎十九大·共筑兖矿梦”歌咏比赛、女职工才艺和读书笔记展，9件作品获全国读书活动优秀奖。推荐优秀选手参加全省第七届职工运动会和全省行业体协、全省煤炭系统职工羽毛球比赛，荣获4项冠军；夺得全国煤矿第22届“乌金杯”比赛象棋冠军和围棋、象棋团体亚军，并荣获山东省职工体育工作先进单位。

“各级工会组织和广大工会干部、志愿者要满怀对职工群众的深厚感情，竭诚为驻外职工和弱势群体办实事、做好事、解难事，努力形成一家人、一盘棋、一条心的兖矿大家庭氛围。”10月12日，在金鸡滩煤矿召开的暖心服务工程推进会上，兖矿集团党委常委、董事、工会主席顾士胜作出明确指示。暖心服务工程推进升级的号角已经吹响，顺应职工期待的一系列举措正相继出台……兖矿党政以深厚的为民情怀及坚定的责任担当，给了兖矿人最温暖的关怀与希望。

幸福兖矿，未来可期！