“不让一名职工家庭生活在贫困线以下”“不让一名职工子女上不起学”“不让一名职工看不起病”是凌云股份公司给全体职工的承诺，也是“职工之家”的暖心之举。

近期，凌云股份公司工会开展了上半年扶贫帮困救助活动，对公司患有大病、慢性病的职工及困难家庭职工进行全面摸底、审核梳理，经公司扶贫帮困委员会充分讨论、公示后，最终确定了9名困难职工。

7月25日，凌云股份公司党委副书记、纪委书记、工会主席李广林代表公司党委对9名困难职工进行了亲切慰问，并将10.7万元救助金发到他们手中，询问了他们的身体状况及目前的生活情况，鼓励他们要振奋精神，树立信心，努力创造美好新生活。

多年来，凌云股份公司以“三不让”承诺为宗旨，积极主动为困难职工办好事、解难事、送温暖，及时了解困难职工的生活情况，动态调整帮扶对象，不断加大扶贫帮困力度，实现了帮扶救助工作全覆盖。公司每年分夏季和冬季两次适时发放救助金，让困难职工感受到了公司的关怀，共享了公司发展成果，凝聚了职工的力量，促进了公司和谐、稳定、健康发展。